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アメリカのIT分野・IT産業が異常に強いことの、主な4つの理由

 

アメリカのIT分野が異様に強いことの、主要な理由を解説します。

 

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アメリカのITが強い現象の、4つの理由

 

 

1「イノベーション(技術革新)」を好む国風が、ITと非常に相性が良い

アメリカでは、先進的であることを賞賛する文化が根付いている
  • ある分野における、パイオニア(先駆者・開拓者)であること
  • 自分から率先して、革新的な物事を始めようとすること
    • アメリカでは、上記のような人物・行動をヒーローとして賞賛したり憧れる文化がある
      • この文化により、アメリカでは先端分野であるIT産業に人が入ってきやすかったり、独創的なIT系ベンチャー企業が生まれやすい

 

 

 

 

2「優秀な技術者を世界中から集めることができる土壌」がアメリカは整っている

  • アメリカはもともと移民大国であり、他国から多種多様な人種を移住させることになじんでいる
    • アメリカは英語圏であり、世界的にメジャーな言語である英語は多くの人達が習得しているため、世界中の人達にとってアメリカは移住のハードルが比較的低い
  • 優秀でありさえすれば、「世界でトップレベルの高額報酬」「世界最先端の研究・業務内容にたずさわることができること」という魅力的な報酬が用意されている
    • これらの事情から、アメリカには非常に優秀な研究者・技術者(IT分野の人材も多数含む)が世界中から集まってくるため、
      研究・ビジネスの両方の分野でアメリカの国際競争力は常にトップを維持している




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3「アメリカの『軍産複合体』の存在により、アメリカではITが進化しやすい」

  • 「軍産複合体」とは軍部と軍需産業とが密接に結びつき国内の産業経済に大きな影響力をもっている体制であり、アメリカの軍事力・技術力を支える重要なシステムとして機能している
    • 最新の軍事技術(ハードウェア分野とソフトウェア分野の両方)の開発を、アメリカ国内の各メーカーに依頼しており、それによって、アメリカのメーカーは技術力が促進されやすい環境にある
      • 最新軍事技術の開発を通してつちかったノウハウを転用して、民間製品のハードウェア・ソフトウェアも開発しているため、アメリカのハードウェア産業およびIT産業は非常に強い

 

 

 

 

4「簡単に従業員を解雇できるアメリカ社会の仕組みが、IT業界と相性が良い」

ソフトウェア・システムの開発段階
  • 多くの場合で、多数のITエンジニアが必要になる




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完成したソフトウェア・システムの運用・保守段階
  • 運用・保守の段階では、ITエンジニアの数は少なくて済む
    • このため、アメリカのIT企業は時と場合に応じて柔軟に従業員の数を増減させ、
      「企業内に、余計な社員を抱え込むことの負担」を上手く避けて健全に成長し続けることができる

      • アメリカでは解雇規制が非常に緩いので上記を実行可能だが、日本は解雇規制が強くてマネできないため、日本のIT産業が弱いことの一因になっている

 

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